Functioneel Beheerder

Wie zoeken we nu echt?

In de rol van Functioneel Beheerder ben je verantwoordelijk voor het ondersteunen van gebruikers van het systeem voor de omgevingswet wat bij alle overheidsinstanties in gebruik is.
Je behandelt tweedelijns gebruikersmeldingen en draagt bij aan het testen van nieuwe releases. Met jouw kennis van databases kunt je analyses uitvoeren en query's opstellen.

Je maakt deel uit van een klein team van functioneel beheerders. Samen met collega-functioneel beheerders, technisch applicatiebeheerders en ontwikkelteams voer je de werkzaamheden uit.
Effectieve samenwerking, zowel intern als met andere overheidsorganisaties en ketenpartners, is essentieel voor het succes van deze functie, aangezien jouw taken onderdeel uitmaken van de volledige keten.
Jouw bijdrage kan dus het echte verschil maken voor de gebruikers, zowel intern als extern, die afhankelijk zijn van de goede werking van de systemen om te voorkomen dat er achterstanden in de afwikkeling van de processen ontstaan.

Wat breng jij mee?

Eisen:

• Aantoonbare HBO-opleiding in de richting van informatica, informatiekunde of functioneel beheer.
• Kennis en ervaring met de beheer standaarden BISL, ITSM, ASL2, en/of ITIL V3, met minimaal 1 certificering voor 1 standaard.
• Ervaring met het genereren van overzichten en rapportages voor sturende processen en inzicht in de prestaties van de dienstverlening.
• Ervaring met testvoorbereiding (testplan), testuitvoering en het bijhouden van testbevindingen bij functionele acceptatietests en end-to-end ketentests.
• Kennis en ervaring in het functioneel beheer, met inbegrip van:
  • Vraagafhandeling op de 2e lijn servicedesk.
  • Gebruikersbeheer en automatisering van deze processen.
  • Het uitvoeren van database-analyses en het opstellen van query's.
  • Autorisatieprocedures, inclusief API-key beheer
• Minimaal 5 jaar ervaring als functioneel beheerder binnen een complexe organisatie, met ondersteuning van eindgebruikers
• Minimaal 5 jaar ervaring met het aansturen van een ontwikkelorganisatie
• .Minimaal 3 jaar ervaring met het opzetten en uitvoeren van functionele acceptatietests en end-to-end ketentests.
• Minimaal 3 jaar kennis van en ervaring met Agile werken.

Wensen:

• Aantoonbare kennis en ervaring met businessanalyse voor specificatie van nieuwe ontwikkelingen
• Ervaring met het gebruik van Topdesk en Atlassian tooling (zoals Jira en Confluence)

Wat bieden we je?

Bij Hunt IT werk je in een missiegedreven team waarin jouw inbreng echt telt. Je krijgt de kans om impact te maken in een snelle, innovatieve omgeving die altijd in beweging is. Naast een top salaris, vakantiegeld, voldoende vakantiedagen en een aantrekkelijke pensioenregeling, profiteer je van een flexibele mobiliteitsvergoeding. We investeren volop in jouw toekomst: opleidingen, IT-certificeringen, workshops en trainingen die aansluiten op jouw ambities, allemaal vastgelegd in jouw Persoonlijk Opleidingsplan (POP). Dit betekent volop kansen voor persoonlijke en professionele groei. Ben jij klaar om het verschil te maken? Ga voor succes met Hunt IT!

Wie zijn wij?

Hunt IT richt zich primair op Automation, (Hybride) Cloud Infrastructure & Security en werkt voor opdrachtgevers als onder meer Overheid (Ministeries en Gemeentes) en Financiële Instituten als banken en verzekeraars. Professionals die met Hunt IT aan de slag zijn kom je ook gemakkelijk tegen bij zakelijke dienstverleners als Woning Coöperaties, Industrie (Logistieke bedrijven en Levensmiddelenbranche) en Publieke Instellingen waaronder Omroepen en Zorginstellingen.

Geïnteresseerd?

Ben jij klaar voor deze uitdaging en voldoe je aan de eisen? Kun je binnenkort, eventueel na een opzegtermijn, voor langere tijd, fulltime beschikbaar zijn? Heb je een fijne thuiswerkplek én kun je binnen redelijke reistijd op kantoor zijn. Zo ja, dan willen we jou graag leren kennen! Laat zien wat je in huis hebt en solliciteer nu:

• Stuur ons snel je gedetailleerde Nederlandse CV (in Word-formaat) met al jouw personalia.
• Geef aan per wanneer je beschikbaar bent, tegen welke condities en voor hoeveel uur per week.
• Zorg ervoor dat je in je CV aangeeft hoe je voldoet aan alle gestelde eisen en in welke perioden je deze ervaring hebt opgedaan.
• Schrijf in de "ik"-vorm en krachtige motivatie waarom jij dé kandidaat bent die wij zoeken.

Bij Hunt IT gaan we vertrouwelijk om met jouw gegevens. Wil je meer weten over ons of de vacature? Neem gerust contact met ons op via www.huntit.nl.

Belangrijk: We zijn op zoek naar native Dutch speakers, screening en het kunnen overleggen van een VOG maakt deel uit van de procedure.

Inclusiviteit & diversiteit

Al onze vacatures staan open voor iedereen die zich hierin herkent. Wij van Hunt IT geloven dat diverse teams van belang zijn voor ons als lerende organisatie. Wij willen samen mee bewegen in de veranderende wereld van mens en werk. Juist verschillen tussen mensen zorgen voor groei van collega's, klanten, professionals en daarmee van Hunt IT.